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이직도 '공생 시대'…'스터디' 붐 확산
... 공부하는 '이직스터디'로 직장인의 자기개발 패턴이 보다 적극적인 형태로 변화한 것. 인크루트 이광석 대표는 “뚜렷하고 구체적인 목표를 위해 자발적으로 뭉치고 움직이는 최근 신입 취업시장의 분위기가 경력 ...
2010.08.16 뉴데일리경제 > 산업 > 관리자 -
내겐 너무 불편한 '연상 부하·연하 상사'
... 응답에는 '나이 어린 상사'를 모시는 것이 더 힘들다는 응답이 71.5%에 달했다. 인크루트 이광석 대표는 “사내에서 신입을 뽑을 때 연령을 두지 않고, 승진 시에도 능력을 우선 시 하는 등 전반적으로 ...
2010.08.11 뉴데일리경제 > 산업 > 관리자 -
내겐 너무 불편한 '연상 부하·연하 상사'
... 응답에는 '나이 어린 상사'를 모시는 것이 더 힘들다는 응답이 71.5%에 달했다. 인크루트 이광석 대표는 “사내에서 신입을 뽑을 때 연령을 두지 않고, 승진 시에도 능력을 우선 시 하는 등 전반적으로 ...
2010.08.11 뉴데일리 > 사회 > 김은주 -
대학생 65% "4년제 진학 후회해 봤다"
... 진학을 후회한 이유가 취업 문제와 관련이 있느냐는 질문에는 87.8%가 '그렇다'고 답했다.인크루트 이광석 대표는 "취업률이 상대적으로 높은 전문대로 눈을 돌리는 4년제 대학생이 적지 않다"며 "자신의 적성과 ...
2010.08.05 뉴데일리경제 > 산업 > 관리자 -
대학생 65% "4년제 진학 후회해 봤다"
... 진학을 후회한 이유가 취업 문제와 관련이 있느냐는 질문에는 87.8%가 '그렇다'고 답했다.인크루트 이광석 대표는 "취업률이 상대적으로 높은 전문대로 눈을 돌리는 4년제 대학생이 적지 않다"며 "자신의 적성과 ...
2010.08.05 뉴데일리 > 경제 > -
성공적인 이직을 위한 '매너'는?
... 질문에는 무려 89.3%의 인사 담당자가 미리 알아 챈 적이 있는 것으로 확인됐다. 인크루트 이광석 대표는 “주로 외국계 회사에서 진행하던 평판 조회가 국내 기업에도 확산되면서 전 직장의 근무 태도와 ...
2010.07.21 뉴데일리경제 > 산업 > 관리자 -
성공적인 이직을 위한 '매너'는?
... 질문에는 무려 89.3%의 인사 담당자가 미리 알아 챈 적이 있는 것으로 확인됐다. 인크루트 이광석 대표는 “주로 외국계 회사에서 진행하던 평판 조회가 국내 기업에도 확산되면서 전 직장의 근무 태도와 ...
2010.07.21 뉴데일리 > 사회 > 김은주 -
이직 성공하려면?…'최소 3년' 근속해야
... 않아, 전체의 39.2%는 이직 횟수가 적은 사람이 업무능력도 뛰어나다고 여기고 있었다. 인크루트 이광석 대표는 “경력 채용의 경우 '입사 즉시 성과를 낼 수 있는지' 만큼이나, 충성심을 가지고 오래 ...
2010.07.19 뉴데일리경제 > 산업 > 관리자 -
이직 성공하려면?…'최소 3년' 근속해야
... 않아, 전체의 39.2%는 이직 횟수가 적은 사람이 업무능력도 뛰어나다고 여기고 있었다. 인크루트 이광석 대표는 “경력 채용의 경우 '입사 즉시 성과를 낼 수 있는지' 만큼이나, 충성심을 가지고 오래 ...
2010.07.19 뉴데일리 > 사회 > 김은주 -
대학 4년생 64.7% "졸업 미룰래"
... 졸업유예제도의 유무와 관계없이 졸업연기를 원하는 양면적인 모습을 보이고 있는 것이다. 인크루트 이광석 대표는 “졸업 후 실업상태에서 취업준비를 하기보다는 재학생 신분에서 안정적으로 취업준비를 하기 위해 ...
2010.07.14 뉴데일리 > 사회 > 김은주