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중증 환자들 "생명 구걸해야 할 판 … 의사윤리 어디갔나"
... 가중된다"고 지적했다. 김성주 연합회 대표는 "국민의 생명만은 어느 순간에도 정치적으로도, 어느 잘난 조직의 이익을 위해서도 이용되서는 안 된다"며 "무엇이 의사의 사회적 책무이고 직업적 윤리인지 분명히 생각하길 ...
2024.03.05 뉴데일리경제 > 제약·의료·바이오 > 박근빈 보건의료전문 -
신규매출 처음 삼성생명 앞지른 한화생명… 해외투자손실은 '아쉬움'
... 신계약 APE에서 삼성생명을 앞지른 것은 이번이 처음이다. 전략적으로 판매 채널인 한화생명금융서비스의 조직 규모 확대와 이에 기반한 신계약 성장을 추진한 것이 주효했던 것으로 풀이된다. 앞서 한화생명은 ...
2024.03.05 뉴데일리경제 > 금융 > 성재용 -
동부건설, 상반기 신입사원 입사식
... 속에서도 인재에 대한 투자를 게을리하지 않았다는 공통점이 있다"며 "젊은 인재들의 유연한 사고와 참신한 시각이 조직에 활기를 불어넣어 미래성장 토대가 될 것으로 기대한다"고 말했다.
2024.03.05 뉴데일리경제 > 건설 > 선우영 -
"현대重 임원이 개입"… 한화오션, 軍 기밀유출 사건 끝까지 간다
... 3가지를 꼽았다.한화오션 측은 중대한 법 위반행위를 지금이라도 바로잡을 필요성이 존재한다며 회사 차원의 조직적·계획적 범죄행위를 직원 9인에 대한 처벌로 종결할 수 없다는 주장이다.한화오션은 HD현대중공업 직원들이 ...
2024.03.05 뉴데일리경제 > 조선·철강 > 박소정 -
중기중앙회, '중소기업 최고경영자과정' 18기 모집
... 위해 지난 2008년 개설했다.17기에 걸쳐 약 1000여명의 동문을 배출했으며, '창의적인 사람과 조직을 키우는 존경받는 리더'를 양성하는 중소기업 대표 최고경영자과정으로 자리 잡았다.특히 타 AMP과정과 ...
2024.03.05 뉴데일리경제 > 산업 > 김보배 -
외화통장 흥행몰이 주역 토스뱅크, 미꾸라지서 '메기'된 비결은 [비하인드컷]
시중 은행들과 달리 부서 간 칸막이를 없애고 필요에 따라 유연하게 움직이며 사고한다. 에자일 조직을 운영하는 것인데, 직원이 고객 입장에서 다양한 의견과 아이디어를 내놓고 은행 측은 ...
2024.03.05 뉴데일리경제 > 금융 > 이나리 -
[30대 청년 기고] 나는 비겁했다 ··· 이제는 말할 수 있다 "이승만은 옳았다. 그는 위대한 지도자!"
... 공학·농학·의학·어학의 중요성을 강조하고 대학교육을 개혁한 교육개혁가☆ 원자력에 눈 떠 인력 양성과 정부조직·연구기관 신설을 주도하는 등, 벤처 정신이 충만한 혁신가그런 인물은 이승만뿐이었다그리고 그는 결정적으로, ...
2024.03.05 뉴데일리 > 칼럼 > 강유화 (30, 대학원생 정치학 석사) -
"이제 스스로 정리할 적기"…정영채 NH證 대표, 자진 용퇴 결정
... 돌아보면서 많은 반성을 한다”고 말했다. 그러면서 "이젠 우리 회사도 새로운 색깔, 더 나은 문화, 조직으로 한 단계 더 도약해야 할 때인 것 같다"고 했다.정 대표는 지난 2018년 이후 6년째 회사를 ...
2024.03.05 뉴데일리경제 > 업계 > 김민아 -
말뿐인 ESG경영…30대건설사중 '가족친화인증' 단 10곳
... '가족친화기업 인증' 현황을 직접 분석한 결과 이를 증명받은 기업은 10곳에 불과했다. 남성위주 조직문화와 수직적 의사소통으로 '가족친화적 업무환경'이 정착하는데 숱한 곡절이 있었을 것으로 예상된다. ...
2024.03.05 뉴데일리경제 > 건설 > 박정환 -
세아홀딩스 '세계에서 가장 윤리적인 기업' 선정… '청렴성' 高평가
... 고무적인 일"이라며 "우리는 엄격한 심사 과정을 통해 세계에서 가장 윤리적인 기업으로 선정된 조직이 모든 이해관계자의 이익을 위해 윤리, 규정 준수 및 거버넌스 관행을 지속적으로 개선하고자 헌신하고 ...
2024.03.05 뉴데일리경제 > 조선·철강 > 김병욱