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포스코, 차기 회장에 '최정우 포스코켐텍 사장' 확정
... 승계카운슬을 설치하고 2개월여에 걸쳐 심도있게 후보군 발굴을 진행해 왔다. 후보 선정 절차의 공정성과 객관성을 확보하기 위해 권오준 회장은 승계카운슬에 참여하지 않았다. 이러한 가운데 사외이사 5인으로 ...
2018.06.23 뉴데일리경제 > 조선·철강 > 옥승욱 -
허태정 당선인 “사례 찾지 말고 새 사례 만들어 보자”
... 휘둘리는 그 고리를 끊어내야 한다. 정치로부터 자유롭고 소신껏 일하도록 하겠다”면서 “그만큼 공정성과 투명성을 갖춰야 하고 누구에게나 기회가 균등해야 한다. 훌륭한 자산들이 여러 경험을 통해 실력을 ...
2018.06.21 대전충청세종 > 대전 > 김동식 -
8월 부산국제광고제, 2년 연속 2만편 이상 출품
... 263여명의 전문 광고인들로 구성된 심사위원단들의 예선·본선 심사를 거친다. 이번 심사위원단은 심사의 공정성과 다양성을 높이기 위해 역대 가장 많은 국가에서 선정됐으며, 여성 심사위원들의 참여가 확대됐다.본선에 ...
2018.06.21 뉴데일리경제 > 크리에이티비티 > 김새미 -
허태정 “시정운영 핵심은 공정성‧투명성에 있다”
18일 인수위원회를 출범시킨 허태정 대전시장 당선자는 19일 공정성과 투명성을 바탕으로 한 시정운영을 언급해 주목을 받았다.허 당선인은 이날 오전 중구 선화동 옛 충남도청사에 마련된 ...
2018.06.19 대전충청세종 > 대전 > 김정원 -
은행 채용절차 모범규준 차별금지 방안 마련
... 역량과 무관한 요소로 인한 차별 금지다.은행들은 역량 중심 평가를 통해 객관적인 선발과 채용의 공정성 및 신뢰성을 확보할 수 있는 관리체계를 마련해야 한다.채용 방법에도 변화가 생긴다. 임직원추천제 ...
2018.06.18 뉴데일리경제 > 금융 > 윤희원 -
"네이버 뉴스 편집, 사람·인공지능 병행 이뤄져야"
... 외에도 ▲뉴스를 공급하는 언론사에 대해 차별을 금지할 것 ▲뉴스 배열 과정 및 결과의 투명성과 공정성을 높일 것 ▲뉴스 서비스 관련 위원회를 통합해 콘트롤 타워 기능을 부여할 것 ▲언론사와 건강한 ...
2018.06.18 뉴데일리경제 > IT·과학 > 연찬모 -
은행권 채용비리 리스크 해소… 檢 수사 결과 일괄 발표
... 폐지, 필기시험 도입, 1개 이상 전형에 외부인사 참여 등 다양한 항목을 마련해 은행권 채용 절차 공정성과 투명성을 높이기로 했다.현재 채용을 진행 중인 신한은행은 이와 같은 모범규준을 이미 반영했고, ...
2018.06.17 뉴데일리경제 > 금융 > 채진솔 -
포스코, 차기 회장 후보 6명으로 압축… 20일 최종 면접 대상자 확정
... 확정할 예정이다. 포스코 승계카운슬은 후보자 명단을 공개하지 않는 것과 관련해서는 후보자 개인의 명예와 공정성을 제고하고 불필요한 외압 가능성, 후보간 갈등 등을 차단하기 위한 것이며 일체의 의혹과 외압은 ...
2018.06.15 뉴데일리경제 > 조선·철강 > 이대준 -
지방은행 채용문 활짝… 전북 50명·광주 60명 뽑는다
... 절차는 은행연합회에서 발표한 '은행권 채용절차 모범규준'을 최대한 준수해 신입행원 채용과정의 공정성과 투명성을 강화할 계획이다. 다만, 지방은행의 특성상 반드시 고려돼야 할 지역인재들을 위해 전체 ...
2018.06.07 뉴데일리경제 > 금융 > 윤희원 -
폭력 가하고 댓글로 조롱... 야권 정치인에 잇달아 테러
... 갑잡스러운 테러를 당했다. 이를 두고 범보수 야권 진영에 대한 물리적 압박 또는 위협이 선거의 공정성을 훼손하고 자유로운 정치 활동을 위축시킨다는 지적이 나온다. 그런 가운데 일각에서는 권 후보가 이른바 ...
2018.06.01 뉴데일리 > 정치 > 윤주진