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손경식 경총 회장, '직장 내 양성평등' 해법 제시
... 이상 장기경력자 비중도 남성은 40.6%, 여성은 23%다.경총은 직무 성과와 무관하게 매년 임금이 오르는 호봉제 기업이 전체의 63.7%에 달해 남녀 간 임금격차가 나타나고 있다고 지적했다.손경식 회장은 ILO 회원국의 ...
2018.06.05 뉴데일리경제 > 재계 > 유호승 -
세종시내버스 23일 파업… '교통대란' 우려
... △보수 4% 인상 △수당, 복리후생비 등 기본급 전환 △시급제를 일급제로 개편 △근속요소를 반영한 호봉제 시행 등 인접 지역보다 높은 임금안을 마련, 협상에 임해왔다”고 덧붙였다.
2018.05.22 대전충청세종 > 세종 > 김정원 -
현대重 노사, 임단협 2차교섭서 입장차 확인… 장기화 조짐
... 확인했다.노사는 기본급과 관련해 간극을 좁히지 못하고 있다. 노조는 지난달 19일 기본급 14만 6746원(호봉승급분 별도) 인상과 연차별 조합원 임금격차 조정, 성과급 지급기준 마련 등이 담긴 요구안을 회사에 ...
2018.05.15 뉴데일리경제 > 산업 > 유호승 -
현대重 노사, 임단협 교섭 본격화… 강환구 사장 “생존 위해 변화 필요”
... 기본급 동결과 경영정상화까지 임금 20% 반납 등을 제안했다. 반면 노조는 기본급 14만6746원(호봉승급분 별도) 인상 등을 요구하고 있다.노사는 오는 15일 2차 교섭을 진행한다. 이들은 매주 2회 ...
2018.05.09 뉴데일리경제 > 산업 > 유호승 -
현대重 노사, 올해 임단협 상견례… 파업 예고 막을수 있을까?
... 진행한다.양측은 기본급과 관련해 간극을 좁히지 못하고 있다. 노조는 지난달 19일 기본급 14만6746원(호봉승급분 별도) 인상과 연차별 조합원 임금격차 조정, 성과급 지급기준 마련 등이 담긴 임단협 요구안을 ...
2018.05.08 뉴데일리경제 > 산업 > 유호승 -
[충청브리핑] '강호축 개발'…'관거선거?' 논란
... 남북대결 없이 4강 진출1991년 지바 세계선수권뒤 처음-[단독] 신임 금감원장에 윤석헌 교수 내정◇한국경제-호봉제 유지한 채 정규직 전환하면… 20만명 인건비 年 2조 더 든다공공부문 정규직화 '후폭풍' 노동계 ...
2018.05.04 대전충청세종 > 충청 > 김정원 -
현대重, 노조에 '기본급 동결·임금 20% 반납' 임단협 수정안 전달
... 성사시켜 회사의 압박에 강하게 대응할 것”이라고 반박했다.노조는 앞서 기본급 14만6746원(호봉승급분 별도), 연차별 조합원 임금격차 조정, 성과급 지급기준 마련, 하청노동자에 정규직과 동일한 휴가비·자녀 ...
2018.04.20 뉴데일리경제 > 산업 > 유호승 -
KT, '열린 채용' 확대… "26일 서류접수, 전년비 10% 증원"
... 인건비(1조 7917억원)만 지난해 영업이익(1조 3757억원)보다 높은 금액을 자치할 뿐 아니라, 호봉제에 따른 임금 상승률이 매년 전직원들에게 적용돼 경쟁사 대비 큰 비용지출이 발생하고 있다.업계 한 ...
2018.03.18 뉴데일리경제 > IT·과학 > 전상현 -
KT 조직 내 극소수 반대세력… '황창규 회장 흔들기' 빈축
... 인건비(1조 7917억원)만 지난해 영업이익(1조 3757억원)보다 높은 금액을 자치할 뿐 아니라, 호봉제에 따른 임금 상승률이 전직원들에게 적용되는 만큼 경쟁사 대비 큰 비용지출이 발생할 수 밖에 없다.이뿐만이 ...
2018.02.11 뉴데일리경제 > IT·과학 > 전상현 -
박진회 씨티은행장 "디지털 시대 구조조정없이 영업 모델 바꿔"
... 노동자도 재충전 기회를 누릴 수 있다는 사실을 입증했다"며 "직장 내 차별철폐를 위해 기존 5급 호봉체계 그대로 전담직 전원을 일괄 정규직 전환하는 성과도 이뤄냈다"고 소감을 밝혔다.올해 직원들을 ...
2018.01.25 뉴데일리경제 > 금융 > 윤희원