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대한항공, 조종사 노조와 2017년·2018년치 임단협 잠정 합의
... 알려졌다. 노사는 오는 26일까지 개정안에 대한 찬반투표를 진행한다.잠정 합의 내용에 따르면 기본급은 2017년 3%, 2018년 3.5% 인상한다. 비행수당도 같은 수준에서 인상이 이뤄진다. 또한 ...
2019.03.18 뉴데일리경제 > 항공·물류 > 박성수 -
금융공기업 낙하산 돌려막기… 출신따라 선호도 달라
... 사장자리는 대외적으로 잦은 업무노출과 많은 업무량에 비해 낮은 연봉 탓이라 보고 있다. 예보 사장은 기본급에 성과급까지 포함하면 2억8000만원 수준의 연봉을 받는다. 시중은행장들보다는 낮지만 다른 금융기관들과 ...
2019.03.18 뉴데일리경제 > 금융 > 이나리 -
르노삼성, '데드라인' 8일 임단협도 결렬...수출 물량 배정 '불투명'
... 르노삼성은 올 9월 생산 종료 예정인 닛산 로그 이후의 후속 수출 물량 배정을 최우선 목표로 삼고 기본급 10만667원 인상을 요구하는 노조 집행부에 협조를 구해왔다. 부산공장의 생산비용이 이미 르노 그룹 ...
2019.03.09 뉴데일리경제 > 자동차 > 옥승욱 -
'협력' 현대차 vs '파업' 르노삼성... 완성차 노조, 위기 속 셈법 온도차
... 9월로 종료되는 로그 후속물량을 받기 위해선, 이날까지는 임단협이 끝나야 한다는 판단에서다. 노조는 기본급 인상 없이는 타결할 수 없다는 입장이다. 이날 데드라인 역시 개의치 않으며, 이달말까지 투쟁해 ...
2019.03.08 뉴데일리경제 > 자동차 > 옥승욱 -
SK이노베이션, '30분' 최단 시간에 임금 1.5% 인상 타결
... 대한 노사 양측의 바람이 크다는 것을 보여 주는 것이다.또한 회사는 잠정합의안에 대한 높은 찬성률, 기본급 1%를 기부하는 행복나눔기금 참여구성원 증가 등의 현상을 평가해 보면 갈등구조를 벗어나 구성원의 행복과 ...
2019.03.05 뉴데일리경제 > 에너지·화학 > 송승근 -
시뇨라 르노삼성 사장, 임단협 타결에 대표직 걸었다
... 미팅 형식으로 진행됐다. 시뇨라 사장은 노조에게 "대표직을 걸고 임단협 타결에 임하고 있다"며 "기본급 인상 요구를 받아주면 나 역시 자리 보전이 어렵다"는 입장을 피력한 것으로 알려졌다. 그러면서 "잦은 ...
2019.02.28 뉴데일리경제 > 자동차 > 옥승욱 -
[인터뷰] 주재정 르노삼성 노조부위원장 "임단협 데드라인 개의치않고 3월말까지 투쟁"
주재정 르노삼성 노동조합 수석부위원장이 진통을 겪고 있는 2018년 임단협을 놓고 기본급 인상 없이는 절대 물러설 수 없다는 강경한 입장을 보였다. 지난 3년간 영업이익에 대해 회사는 ...
2019.02.28 뉴데일리경제 > 자동차 > 부산=옥승욱 -
판교 '노조 바람' 극명한 온도차… 네이버, 갈등 불씨 '여전'
... 조항에 대해 합의했다. 노조 측이 강하게 요구해 온 포괄임금제 폐지와 관련해선 기존의 포괄 수당을 기본급에 산입하는 방식으로 오는 8월부터 폐지하기로 했다. 앞서 넥슨의 자회사 네오플 역시 지난달 넥슨지회 ...
2019.02.27 뉴데일리경제 > IT·과학 > 연찬모 -
SK인천석유화학, '한국노사협력대상' 대기업 부문 대상 수상
... 협력사와 나누는 임금공유모델을 도입하며 동반성장에 함께 뜻을 모았다.또한 지난 해에는 구성원들이 기본급 1% 기부를 통해 기금을 조성해 협력사 구성원들의 복지와 지역 사회공헌 활동에 사용하는 '1% 행복나눔'으로 ...
2019.02.27 뉴데일리경제 > 에너지·화학 > 송승근 -
현대중공업 노사, 2018년 임단협 조인식
... 계기가 되길 바란다"고 화답했다.현대중공업 노사는 지난해 5월 교섭을 시작해 지난 1월 29일 ▲기본급 4만5000원(호봉승급분 2만3000원 포함) 인상 ▲올해 말까지 고용 보장 ▲성과금 110% ...
2019.02.25 뉴데일리경제 > 조선·철강 > 엄주연